Comptable (H/F)

CDI
Non précisé
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires normaux - Jour
Temps plein , Télétravail possible
Ouvert aux travailleurs handicapés
Cette offre expire le 30/06/2025
Comptable (H/F)

Description du poste

Votre mission principale : en lien direct à la coordinatrice comptable

  1. Responsabilités clés dans les clôtures comptables : En lien étroit avec la coordinatrice comptable, vous prenez en charge des travaux essentiels pour les clôtures mensuelles et annuelles, tout en veillant à la rigueur et au respect des délais.
  2. Fiabilisation des données financières : Vous êtes garant(e) de la qualité des écritures comptables, de la réconciliation des comptes et de l’analyse des écarts, contribuant ainsi à la solidité des reportings financiers.
  3. Amélioration continue : Vous proposez des pistes d’optimisation des processus comptables et participez activement à leur mise en œuvre.

Vous interviendrez également sur les cycles clés de la gestion financière :

Suivi du cycle de trésorerie

  1. Gestion quotidienne des flux : Vous assurerez un suivi rigoureux des encaissements, des décaissements et des soldes de trésorerie.
  2. Prévision et analyse : Vous contribuerez à la mise à jour des prévisions de trésorerie et à l’analyse des flux pour anticiper les besoins et piloter efficacement la liquidité.

Gestion du cycle des immobilisations

  1. De l’achat à l’amortissement : Vous suivrez l’ensemble du cycle de vie des immobilisations, en veillant à leur bonne comptabilisation et à la conformité avec les normes en vigueur.
  2. Fiabilité des comptes : Vous réaliserez les contrôles nécessaires et assurerez les réconciliations pour garantir la qualité des données comptables liées aux actifs.

Prise en charge des structures annexes

  1. Gestion comptable multi-entités : Vous serez responsable du suivi comptable de structures satellites (SCI, GCSMS, associations, fonds de dotation…), en appliquant les règles spécifiques à chacune.
  2. Suivi des opérations : Vous veillerez à la régularité des transactions et préparerez les éléments nécessaires aux rapports financiers.

Autres détails

Diplômes recherchés

  • COMPTABILITE ET GESTION D'ENTREPRISE (BTS)

Compétences recherchées

  • - Bureautique (Word®, Excel®), internet, Outlook

Profil recherché

  1. Diplômé(e) en comptabilité (Bac+2 minimum).
  2. Une expérience dans la mise en place de la dématérialisation des factures et le suivi des frais généraux est un atout.
  3. Maîtrise des normes comptables, gestion budgétaire et de la comptabilité analytique.
  4. Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel Notamment) et des logiciels de comptabilité.
  5. Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et compétences pédagogiques sont des qualités essentielles pour ce poste.
  6. Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux évolutions technologiques et organisationnelles.
  7. Une connaissance du secteur médico-social serait un atout précieux dans la compréhension des enjeux spécifiques de notre transformation

Description de l'établissement

Associés pour représenter et accompagner les personnes en situation de handicap

Créée en février 1962, à l’initiative d’un groupe de parents d’enfants déficients à besoins spécifiques, l’Adapei 79 gère des structures adaptées à l’accompagnement des personnes en situation de handicap sur l’ensemble du territoire des Deux Sèvres. L’Adapei 79 a pour objectif premier la défense des droits et des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. L’association a également pour vocation d’accueillir, écouter, conseiller et soutenir les familles concernées par le handicap, de favoriser, entre elles, entraide et solidarité.

Entreprise de l’économie sociale et solidaire au service de plus de 2500 personnes en situation de handicap (enfants, adultes, personnes âgées), l’Adapei 79 emploie plus de 1400 salariés.

Aujourd’hui, l’Adapei 79 gère, sur le territoire des Deux-Sèvres, 43 établissements et services sociaux et médico-sociaux répartis et accessibles sur plus de 50 centres et/ou antennes ainsi qu’un CAP emploi et une Entreprise Adaptée (ACTEA).

L’association est également impliquée dans l’aide à domicile grâce à différentes plateformes de services coordonnées entre les différents pôles, et pour certaines, interassociatives.

L'Adapei 79 est structurée en différents pôles d'activités interconnectés : Enfance, Travail, Habitat & Vie Sociale et Accueil Spécialisé.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une structure de l’économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : Rejoignez-nous !